Normas para el Crecimiento Conjunto
Entidad (Empresa/Club) y Persona (Trabajador/Entrenador)
•Dar difusión al trabajo que realizan las entidades en las que se colabora ante el público adecuado. Retroalimentación.
•Potenciar su marca, sus contenidos y la vertiente profesional/personal de los compañeros. Si crece tu empresa/club, crecerás también.
•Aportar valor con propuestas e ideas creativas sin importar quién se beneficie finalmente de las mismas. Si gana tu empresa, ganas tú. Los líderes son líderes por su ejemplo.
•Recordar que se representa a una entidad, tanto en la vida privada como profesional. Cuidar la imagen y las formas con la que interactúa en RRSS.
•Ética profesional. No criticar ni fomentar los aspectos negativos de manera externa; defender a colaboradores y superiores. Cerrar filas, como entidad, ante cualquier ataque. Si ofenden a uno, ofenden a todos.
•Realizar la correcta autocrítica.
El mundo empresarial y el Fútbol cada vez cruzan más caminos de la mano. La profesionalización del fútbol modesto llegará de la mano de estudiar los ámbitos más competitivos de la empresa.
Estas teorías se recogen en Scouting Deportivo, en la parte referentes al Departemento de Formación y la enseñanza de valores.
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